在这个日新月异的时代

技术革新正以以前所未有的速度

改变着我们的生活和工作方式

一系列新职业应运而生

成为引领潮流的新标签

新职“入编”新机遇

　　人力资源社会保障部会同国家市场监督管理总局、国家统计局向社会正式发布19个新职业和28个新工种纳入国家职业分类大典。

　　这一批“入编”的新职业，半数以上与新质生产力密切相关。如紧跟前沿技术的“智能网联”职业：智能网联汽车测试员、智能网联汽车装调运维员、工业互联网运维员等；数字经济孕育的全新岗位：网络主播、用户增长运营师等。

红利时代，“智”控未来

　　以智能网联汽车为例，当前新一代汽车基本都搭载有车载传感器、控制器、执行器等装置，并融合现代通信与网络技术，实现了车与人、车与车、车与路、车与后台等智能信息交换共享，从而实现了安全、舒适、节能、高效的行驶，并具备自动驾驶的能力。

　　而“智能网联汽车装调运维员”就是一个集装配、调试、检测、运维等多项技能于一身的职业，“智能网联汽车测试员”则需要确保智能网联汽车的性能和质量。

　　随着新能源汽车的普及，拥有智能网联技术的人才需求只会越来越大，他们既要掌握新能源汽车检测等相关技能，同时也要了解车辆、通信、传感、控制等多个领域的先进技术。行业壁垒高，可替代性小，妥妥的“铁饭碗”！

智能数字潮

　　同样，机电一体化已是现代工业发展的必然趋势，通过引入控制系统、机器人技术、传感器网络和数据分析等先进技术，实现生产过程的智能化和自动化，像“工业互联网运维员”、“工业自动化工程师”这类职业未来的就业前景将十分广阔。

　　“智能”与“数字”已经成为当前就业的高频词，新职业不断涌现，折射了经济社会发展的新变化、新趋势。

如何把握机遇，乘机而上？

专业有前景

　　安徽万通根据市场需求，开设了汽车智能网联、汽车新能源技术、新媒体运营、轨道交通运营、机电一体化等热门专业，所设专业都是顺应时代发展所需，未来有前景的专业。

师资力量强

　　学校有一支结构合理、专业技术强的教师队伍，引进来自大型企业、行业协会和合作企业工作经验丰富，具备扎实的理论知识和企业实践经验的技术人才，打造“双师型”教师团队，定期组织教师培训学习，确保技术掌握与市场同步。

就业有保障

　　学校与企业合作，订单式人才培养模式，定期会组织校园招聘会、企业宣讲会等，学生也会定期到企业进行学习，毕业能够更好地就业。

19个新职业“入编”

多元职业营运而生

这是属于我们的时代机遇

勇敢迈出步伐，铺设自己的辉煌之路